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Avviso n. 15/2025 - Procedura selettiva, per titoli e colloquio, mediante mobilità esterna volontaria ai sensi dell’art. 30 del D.Lgs. n. 165 del 2001, volta alla copertura a tempo pieno e indeterminato presso l’Agenzia Spaziale Italiana di n. 1 posto nel profilo di Collaboratore Tecnico Enti di Ricerca (CTER) o di Collaboratore di Amministrazione (CAM), del V livello professionale, da destinare alla I Direzione “Risorse Umane”

Codice: 15-2025 Ente: AGENZIA SPAZIALE ITALIANA
Pubblicato il: 13 maggio 2025, 22:00 Scade il: 13 giugno 2025, 16:00
Figura Ricercata

Collaboratore Tecnico Enti di Ricerca (CTER) o Collaboratore di Amministrazione (CAM), del V livello professionale

Posti Disponibili

1

Tipo Procedura

TITOLI_COLLOQUIO

Stato

Aperto

Sedi

Lazio, Roma

Aree Tematiche

Avvisi di mobilità

Descrizione Completa

    È indetta una procedura selettiva, per titoli e colloquio, mediante mobilità esterna volontaria ai sensi dell’art. 30 del D.Lgs. n. 165 del 2001, volta alla copertura a tempo pieno e indeterminato presso l’Agenzia Spaziale Italiana di n. 1 posto nel profilo di Collaboratore Tecnico Enti di Ricerca (CTER) o di Collaboratore di Amministrazione (CAM), del V livello professionale, da destinare alla I Direzione “Risorse Umane”, 3° Ufficio “Amministrazione del personale”, Settore “Previdenza e TFR, come di seguito specificato:

N° POSIZIONI

1

PROFILO PROFESSIONALE E LIVELLO

Collaboratore Tecnico Enti di Ricerca (CTER) o Collaboratore di Amministrazione (CAM), del V livello professionale

SEDE DI LAVORO

ASI - Roma

DESCRIZIONE DEL PROFILO

Attività di supporto amministrativo in ambito Risorse Umane, con particolare riferimento a:

    gestione delle posizioni assicurative dei dipendenti mediante l’utilizzo dell’applicativo “Passweb”;

    predisposizione delle pratiche pensionistiche mediante la verifica della regolarità delle denunce contributive, nonché aggiornamento delle stesse a seguito di sottoscrizione di CCNL;

    gestione dei flussi “ListaPosPA” a variazione e lettura/quadratura degli Estratti Conto Amministrazione (ECA);

    provvedimenti di riscatto e ricongiunzione;

    gestione del trattamento di fine servizio/rapporto;

    gestione delle attività inerenti alla previdenza complementare “Perseo-Sirio”;

    supporto nelle attività di trattamento economico del personale;

    studio e approfondimento della normativa di settore.